Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 35702356Обновлено 26 июня
В избранные

Сервисный инженер-механик в горнодобывающую компанию

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Муж., 52 года (11 июня 1965), высшее образование, женат, есть дети
Гуково , готов к переезду
Гражданство: Украина
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 23 года
2 года и 3 месяца
июнь 2015 — н.в.
Инженер по внедрению нового оборудования
АО «Шахтоуправление «Обуховская», Зверево Ростовской обл, полная занятость
Внедрение комплексов очистных и проходческих комбайновых с передовой высокопроизводительной новой техникой фирмы «JOY GLOBAL», формирование комплекта технических документов в соответствии с ТР ТС 010/2011, заключение договоров, регистрация в Северо-Кавказском управлении Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору. Своевременно завершен в апреле 2016г ответственный этап работы с положительным результатом по получению заключения экспертизы промышленной безопасности на «Комплекс очистной комбайновый КМДО» и ввод в эксплуатацию новой лавы № 28.
3 года и 8 месяцев
сентябрь 2011 — апрель 2015
Горный инженер по сервисному обслуживанию
CORUM GROUР (Южный Филиал «КОРУМ РУС» ), Каменск-Шахтинский Ростовской обл, полная занятость
В соответствии с политикой CORUM GROUР при правильно организованном сервисном обслуживании горношахтного оборудования клиент увеличивает прибыль в связи с повышением ресурса техники за счет своевременного и качественного надзора и обслуживания, применения оригинальных запасных частей заводов-изготовителей, диагностики состояния узлов машин и как итог увеличение показателей угледобычи в целом по предприятию.
3 года и 4 месяца
май 2007 — август 2010
: Начальник участка сервисного обслуживания импортного горношахтного оборудования
ЗАО "Донецксталь» - металлургический завод", г Донецк Украина, полная занятость
Создан сервисный участок, подобран высококвалифицированный персонал работников, численность персонала выросла за два года работы участка до 43 чел. Объем заказов по сервисному обслуживанию и ремонту импортного горношахтного оборудования в течение 3-х лет вырос с одной базовой шахты «ОАО «УК «Шахта «Красноармейская-Западная №1» до нескольких предприятий: шахта «Комсомолец Донбасса» (г. Кировское, Донецкая обл.), ОАО «ПАВЛОГРАДУГОЛЬ» шахты: «Степная», «Благодатная», «Павлоградская», «Днепровская» (г. Павлоград, Днепропетровская обл.)
13 лет и 9 месяцев
май 1991 — январь 2005
От старшего механика смены до начальника участка по ремонту забойного оборудования
«ОАО «УК «Шахта «Красноармейская-Западная №1» (ныне "ШУ "ПОКРОВСКОЕ"), г Красноармейск Донецкой области Украина, полная занятость
Индивидуальные особености:
Большой опыт работы по ремонту и техническому обслуживанию импортного горношахтного оборудования производителей («JOY GLOBAL» Америка, «T-Machinery» Чехия, «Busirus-DBT» Германия, «Marco» и «OHE» Германия, «Ferrit» Чехия, Юргинского машиностроительного завода Россия, Дружковского и Каменского машиностроительных заводов, Харьковского машиностроительного завода «Свет Шахтера» Украина).
Высшее образование
1989
Днепропетровский горный институт им. Артема
Электротехнический
Дневная/Очная форма обучения
Электрификация и автоматизация горных работ
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Профессиональные навыки и знания:

Организация деятельности:
Расстановка приоритетов - верно расставляю приоритеты как для себя, так и для подчиненных с учетом важности и срочности задачи в соответствии с актуальной ситуацией.
Постановка задач - ставлю задачу подчиненным с указанием: ее сути, стандартов и сроков выполнения, параметров контроля. Обеспечиваю всеми необходимыми ресурсами.
Контроль - осуществляю промежуточный и итоговый контроль работы, выявляю недоработки, вношу коррективы, отслеживаю исправление недочетов.
Обратная связь - даю оценку деятельности подчиненных, опираюсь на факты
Планирование – согласую планы своего подразделения с планами функционального направления.
Распределение ресурсов - рационально распределяю ресурсы (человеческие, материально-технические) для выполнения задач. При изменении ситуации перераспределяю ресурсы внутри своего подразделения с учетом сложившихся обстоятельств.

Инновационость:
Заинтересованно отношусь к любым новым подходам и методам.
Предлагаю идеи, повышающие эффективность деятельности в рамках Предприятия.
Вижу проблему – ищу решение. Запрашиваю от подчиненных предложения по повышению эффективности работы, поощряю выдвижение идей относительно оптимизации деятельности.

Результативность:
Желание большего - прививаю культуру высоких достижений, транслирую необходимость постоянного совершенствования. Постоянно повышаю «планку» требований к качеству результата как для себя, так и для коллег, сотрудников.
Преодоление трудностей - предпринимаю последовательные, целенаправленные действия для достижения результата. При возникновении трудностей, неудач не отступаю, ищу способы реализовать запланированное, проявляю настойчивость в преодолении препятствий. При невозможности решить задачу самостоятельно оповещаю руководителя о возникших проблемах, предлагаю варианты решения, запрашиваю поддержку.
Своевременность выполнения - выполняю взятые на себя обязательства относительно объема и сроков исполнения задач. Своевременно даю обратную связь руководителю, заинтересованным лицам о предпринятых шагах и достигнутых результатах.

Системность:
Ответственность - беру на себя ответственность за итоги работы своего подразделения. Признаю допущенные ошибки, самостоятельно предлагаю способы улучшения результата в будущем. Не допускаю повторения сделанных ошибок.
Работа с информацией - быстро осваиваю новую информацию, выделяю ключевые моменты, делаю логичные выводы.
Принятие решений - просчитываю варианты тактических решений, выбираю способ действий, позволяющий достичь цели с минимальными затратами и рисками.

Коммуникативность:
Отношения с подчиненными - интересуюсь состоянием дел у подчиненных, не оставляю без внимания рабочие проблемы и вопросы личного характера, оказываю помощь и поддержку в их решении.
Расширяю и поддерживаю круг контактов как внутри, так и вне Предприятия.
Донесение информации - четко выражаю свои мысли, структурированно донощу информацию.
Взаимодействие с собеседником - запрашиваю мнение оппонента, проясняю его интересы и потребности, учитываю их в ходе дальнейшей коммуникации.
Отстаиваю свою позицию. Привожу разносторонние аргументы в поддержку своих идей, нахожу контрдоводы при столкновении с возражениями.

Сотрудничество:
Мой приоритет это достижение общекомандных целей. В ситуации конфликта интересов руководствуюсь потребностями бизнеса, могу поступится интересами своего подразделения ради достижения общекомандных целей.
Самостоятельно беру на себя функции в рамках общекомандных задач, добиваюсь четкого понимания зоны ответственности каждого. В процессе реализации согласовываю свои действия с коллегами, не допускаю дублирования или невыполнения каких-либо частей общекомандной задачи.
Выстраиваю горизонтальное взаимодействие внутри своего подразделения. Организую совместное решение задач. Обеспечиваю взаимозаменяемость сотрудников.

Развитие:
Заинтересованно отношусь к возможности обучения. Постоянно предпринимаю шаги по саморазвитию: отслеживаю нововведения в своей профессиональной области, перенимаю успешный опыт других, разбираюсь в новых для себя вопросах, запрашиваю разъяснения профильных специалистов, интересуюсь работой смежных подразделений.
Регулярно передаю профессиональный опыт и знания другим в ходе рабочего процесса: даю разъяснения, обучаю на личном примере, открыто и содержательно отвечаю на вопросы при решении рабочих задач.
В ходе оценки сотрудников выявляю полный спектр их сильных сторон и зон развития, точно определяю причины их недостаточной результативности.

Дополнительно:
Языки: Русский, English (базовый)
Водительское удостоверение категории «В», стаж вождения 15 лет
Женат, две взрослые дочери

Деловые качества:
Опрятный внешний вид, отсутствие вредных привычек, порядочность, доброжелательность, Умение организовать команду единомышленников.
Самообразование как стиль жизни и способ достижения успеха.
https://img.superjob.ru

Резюме размещено в отраслях:

Сырье

Другие резюме

Инженер механик
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Главный энергетик, главный механик
По договоренности
Директор филиала, ОАО ХК "Якутуголь"
Резюме № 35702356 в открытом доступе Последнее обновление 26 июня, 08:01

Резюме

Сервисный инженер-механик в горнодобывающую компанию По договоренности
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 11 июня 1965, 52 года. Женат, есть дети, гражданство Украина.
Гуково, готов к переезду
06.2015—н.в.   2 года 3 месяца
Инженер по внедрению нового оборудования
АО «Шахтоуправление «Обуховская», г. Зверево Ростовской обл, полная занятость.
Внедрение комплексов очистных и проходческих комбайновых с передовой высокопроизводительной новой техникой фирмы «JOY GLOBAL», формирование комплекта технических документов в соответствии с ТР ТС 010/2011, заключение договоров, регистрация в Северо-Кавказском управлении Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору. Своевременно завершен в апреле 2016г ответственный этап работы с положительным результатом по получению заключения экспертизы промышленной безопасности на «Комплекс очистной комбайновый КМДО» и ввод в эксплуатацию новой лавы № 28.
09.2011—04.2015   3 года 8 месяцев
Горный инженер по сервисному обслуживанию
CORUM GROUР (Южный Филиал «КОРУМ РУС» ), г. Каменск-Шахтинский Ростовской обл, полная занятость.
В соответствии с политикой CORUM GROUР при правильно организованном сервисном обслуживании горношахтного оборудования клиент увеличивает прибыль в связи с повышением ресурса техники за счет своевременного и качественного надзора и обслуживания, применения оригинальных запасных частей заводов-изготовителей, диагностики состояния узлов машин и как итог увеличение показателей угледобычи в целом по предприятию.
05.2007—08.2010   3 года 4 месяца
: Начальник участка сервисного обслуживания импортного горношахтного оборудования
ЗАО "Донецксталь» - металлургический завод", г. г Донецк Украина, полная занятость.
Создан сервисный участок, подобран высококвалифицированный персонал работников, численность персонала выросла за два года работы участка до 43 чел. Объем заказов по сервисному обслуживанию и ремонту импортного горношахтного оборудования в течение 3-х лет вырос с одной базовой шахты «ОАО «УК «Шахта «Красноармейская-Западная №1» до нескольких предприятий: шахта «Комсомолец Донбасса» (г. Кировское, Донецкая обл.), ОАО «ПАВЛОГРАДУГОЛЬ» шахты: «Степная», «Благодатная», «Павлоградская», «Днепровская» (г. Павлоград, Днепропетровская обл.)
05.1991—01.2005   13 лет 9 месяцев
От старшего механика смены до начальника участка по ремонту забойного оборудования
«ОАО «УК «Шахта «Красноармейская-Западная №1» (ныне "ШУ "ПОКРОВСКОЕ"), г. г Красноармейск Донецкой области Украина, полная занятость.
Индивидуальные особености:
Большой опыт работы по ремонту и техническому обслуживанию импортного горношахтного оборудования производителей («JOY GLOBAL» Америка, «T-Machinery» Чехия, «Busirus-DBT» Германия, «Marco» и «OHE» Германия, «Ferrit» Чехия, Юргинского машиностроительного завода Россия, Дружковского и Каменского машиностроительных заводов, Харьковского машиностроительного завода «Свет Шахтера» Украина).
Высшее
1989
Днепропетровский горный институт им. Артема
Факультет: Электротехнический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Электрификация и автоматизация горных работ
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Профессиональные навыки и знания:

Организация деятельности:
Расстановка приоритетов - верно расставляю приоритеты как для себя, так и для подчиненных с учетом важности и срочности задачи в соответствии с актуальной ситуацией.
Постановка задач - ставлю задачу подчиненным с указанием: ее сути, стандартов и сроков выполнения, параметров контроля. Обеспечиваю всеми необходимыми ресурсами.
Контроль - осуществляю промежуточный и итоговый контроль работы, выявляю недоработки, вношу коррективы, отслеживаю исправление недочетов.
Обратная связь - даю оценку деятельности подчиненных, опираюсь на факты
Планирование – согласую планы своего подразделения с планами функционального направления.
Распределение ресурсов - рационально распределяю ресурсы (человеческие, материально-технические) для выполнения задач. При изменении ситуации перераспределяю ресурсы внутри своего подразделения с учетом сложившихся обстоятельств.

Инновационость:
Заинтересованно отношусь к любым новым подходам и методам.
Предлагаю идеи, повышающие эффективность деятельности в рамках Предприятия.
Вижу проблему – ищу решение. Запрашиваю от подчиненных предложения по повышению эффективности работы, поощряю выдвижение идей относительно оптимизации деятельности.

Результативность:
Желание большего - прививаю культуру высоких достижений, транслирую необходимость постоянного совершенствования. Постоянно повышаю «планку» требований к качеству результата как для себя, так и для коллег, сотрудников.
Преодоление трудностей - предпринимаю последовательные, целенаправленные действия для достижения результата. При возникновении трудностей, неудач не отступаю, ищу способы реализовать запланированное, проявляю настойчивость в преодолении препятствий. При невозможности решить задачу самостоятельно оповещаю руководителя о возникших проблемах, предлагаю варианты решения, запрашиваю поддержку.
Своевременность выполнения - выполняю взятые на себя обязательства относительно объема и сроков исполнения задач. Своевременно даю обратную связь руководителю, заинтересованным лицам о предпринятых шагах и достигнутых результатах.

Системность:
Ответственность - беру на себя ответственность за итоги работы своего подразделения. Признаю допущенные ошибки, самостоятельно предлагаю способы улучшения результата в будущем. Не допускаю повторения сделанных ошибок.
Работа с информацией - быстро осваиваю новую информацию, выделяю ключевые моменты, делаю логичные выводы.
Принятие решений - просчитываю варианты тактических решений, выбираю способ действий, позволяющий достичь цели с минимальными затратами и рисками.

Коммуникативность:
Отношения с подчиненными - интересуюсь состоянием дел у подчиненных, не оставляю без внимания рабочие проблемы и вопросы личного характера, оказываю помощь и поддержку в их решении.
Расширяю и поддерживаю круг контактов как внутри, так и вне Предприятия.
Донесение информации - четко выражаю свои мысли, структурированно донощу информацию.
Взаимодействие с собеседником - запрашиваю мнение оппонента, проясняю его интересы и потребности, учитываю их в ходе дальнейшей коммуникации.
Отстаиваю свою позицию. Привожу разносторонние аргументы в поддержку своих идей, нахожу контрдоводы при столкновении с возражениями.

Сотрудничество:
Мой приоритет это достижение общекомандных целей. В ситуации конфликта интересов руководствуюсь потребностями бизнеса, могу поступится интересами своего подразделения ради достижения общекомандных целей.
Самостоятельно беру на себя функции в рамках общекомандных задач, добиваюсь четкого понимания зоны ответственности каждого. В процессе реализации согласовываю свои действия с коллегами, не допускаю дублирования или невыполнения каких-либо частей общекомандной задачи.
Выстраиваю горизонтальное взаимодействие внутри своего подразделения. Организую совместное решение задач. Обеспечиваю взаимозаменяемость сотрудников.

Развитие:
Заинтересованно отношусь к возможности обучения. Постоянно предпринимаю шаги по саморазвитию: отслеживаю нововведения в своей профессиональной области, перенимаю успешный опыт других, разбираюсь в новых для себя вопросах, запрашиваю разъяснения профильных специалистов, интересуюсь работой смежных подразделений.
Регулярно передаю профессиональный опыт и знания другим в ходе рабочего процесса: даю разъяснения, обучаю на личном примере, открыто и содержательно отвечаю на вопросы при решении рабочих задач.
В ходе оценки сотрудников выявляю полный спектр их сильных сторон и зон развития, точно определяю причины их недостаточной результативности.

Дополнительно:
Языки: Русский, English (базовый)
Водительское удостоверение категории «В», стаж вождения 15 лет
Женат, две взрослые дочери

Деловые качества:
Опрятный внешний вид, отсутствие вредных привычек, порядочность, доброжелательность, Умение организовать команду единомышленников.
Самообразование как стиль жизни и способ достижения успеха.